【重磅】穩(wěn)行固本務(wù)實(shí)篤行謀發(fā)展，蓄勢賦能奮力書寫新篇章丨綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)2025年工作部署會(huì)議暨2024年度總結(jié)表彰大會(huì)隆重舉行
發(fā)布時(shí)間:
2025-01-03
12月30日，浙江綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)在杭州綠康丁蘭家園隆重舉行以“穩(wěn)行固本 務(wù)實(shí)篤行謀發(fā)展；蓄勢賦能 奮力書寫新篇章”為主題的綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)2025年工作部署會(huì)議暨2024年度總結(jié)表彰大會(huì)。
會(huì)議以線上線下相結(jié)合的形式召開。綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)董事長卓永岳攜集團(tuán)高管、各中心、各機(jī)構(gòu)及部門相關(guān)負(fù)責(zé)人等在主會(huì)場參加會(huì)議，各機(jī)構(gòu)在分會(huì)場參會(huì)。
董事長作2024年度工作報(bào)告
會(huì)上，卓永岳董事長首先對2024年度綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)的工作成果表示了肯定，他提到：2024年，是“第二個(gè)十五年”征程中的重要一年。全體綠康人秉持初心，堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、先立后破”主基調(diào)，緊密圍繞機(jī)構(gòu)高質(zhì)量發(fā)展的核心戰(zhàn)略，聚焦服務(wù)升級(jí)與創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，不畏挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，攜手并進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
董事長強(qiáng)調(diào)，2025年，堅(jiān)持“干字當(dāng)頭、增強(qiáng)信心、轉(zhuǎn)變理念、蓄勢賦能”主基調(diào)，把我們的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展實(shí)績，作為明年高質(zhì)量完成預(yù)定目標(biāo)和任務(wù)。進(jìn)一步深化紅色醫(yī)養(yǎng)黨建品牌，整合資源迭代項(xiàng)目，筑牢質(zhì)量控制底線，優(yōu)化組織降本增效，扎實(shí)做好科研教學(xué)，創(chuàng)新發(fā)展床外經(jīng)濟(jì)，穩(wěn)妥推進(jìn)融資上市。堅(jiān)持盡力而為、量力而行原則，把綠康公益作為發(fā)展助推器，把醫(yī)養(yǎng)結(jié)合（康復(fù)護(hù)理）作為壓艙石，把產(chǎn)業(yè)融合作為新引擎，實(shí)現(xiàn)質(zhì)的有效提升，量的合理增長，構(gòu)建新的發(fā)展格局，促進(jìn)綠康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)新發(fā)展。
2025年，綠康醫(yī)養(yǎng)正處于邁向高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵階段。所有綠康成員需緊密圍繞新一年的工作導(dǎo)向，勇于承擔(dān)責(zé)任，積極采取行動(dòng)，以創(chuàng)新精神和務(wù)實(shí)態(tài)度，集中力量推進(jìn)“四蓄勢四賦能”工作任務(wù)，以保障年度目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)。
表彰先進(jìn)個(gè)人
會(huì)上表彰湖州綠康老年康復(fù)護(hù)理院沈惠芬、平湖綠康老年康復(fù)護(hù)理院費(fèi)修才、杭州綠康丁蘭家園呂海環(huán)為2024年度優(yōu)秀院長
養(yǎng)老事業(yè)部總經(jīng)理林文龍獲評2024年度特別奉獻(xiàn)獎(jiǎng)
表彰先進(jìn)機(jī)構(gòu)
余姚綠康醫(yī)院、玉環(huán)綠康榴島家園、橫峰綠康岑陽家園、產(chǎn)業(yè)發(fā)展部獲評2024年度年度先鋒獎(jiǎng)
杭州濱江綠康陽光家園獲評2024年度創(chuàng)新獎(jiǎng)
湖州綠康老年康復(fù)護(hù)理院、平湖綠康老年康復(fù)護(hù)理院、杭州綠康丁蘭家園獲評2024年度先進(jìn)集體獎(jiǎng)
簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書
為了進(jìn)一步壓緊壓實(shí)責(zé)任，確保2025年各項(xiàng)工作取得扎實(shí)成效，會(huì)上還進(jìn)行了2025年度經(jīng)營責(zé)任書簽訂儀式，董事長卓永岳與各事業(yè)部及各機(jī)構(gòu)院長簽訂了2025年經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書。
隨后，綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)的各位機(jī)構(gòu)院長依次上臺(tái)，全面地匯報(bào)2025年度各自機(jī)構(gòu)的工作目標(biāo)，詳細(xì)闡述實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的可行性方案，確保每一步都穩(wěn)健有力。
在各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人匯報(bào)2025年度工作目標(biāo)及可行性方案之后，綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)董事長卓永岳發(fā)表了總結(jié)性講話，為集團(tuán)未來發(fā)展指明了方向。卓董再次明確了以“四蓄勢四賦能”為核心的發(fā)展戰(zhàn)略，要求各機(jī)構(gòu)在新的一年中，通過精細(xì)化管理，不斷提升內(nèi)部運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量，探索多元化服務(wù)模式，滿足不同老年群體的需求。
他強(qiáng)調(diào)，綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)必須緊跟國家政策導(dǎo)向，把握時(shí)代脈搏，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推動(dòng)床內(nèi)經(jīng)濟(jì)與床外經(jīng)濟(jì)的深度融合與協(xié)同發(fā)展。在九部委推動(dòng)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)上市的重大機(jī)遇背景下，他要求集團(tuán)上下要充分利用這一契機(jī)，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極籌備，力爭成為國內(nèi)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)首批上市的領(lǐng)軍企業(yè)。
面對2025年可能存在的挑戰(zhàn)，卓董鼓勵(lì)大家要拓寬思維，勇于創(chuàng)新，深入分析并制定出具有前瞻性和可操作性的具體措施。他要求全體員工在綠康這個(gè)大平臺(tái)上，充分發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性，相互支持，攜手共進(jìn)，共同應(yīng)對挑戰(zhàn)，把握機(jī)遇，開創(chuàng)綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)更加輝煌的未來。
十八年是總結(jié)，是思考
十八年是起點(diǎn)，是希望
新時(shí)代提出新要求
新機(jī)遇賦予新使命
不忘初心，不辱使命
篤行當(dāng)下，繼往開來
更多機(jī)構(gòu)
